تلعب لجان مجلس إدارتنا دوراً حيوياً في ضمان الحوكمة الرشيدة والإشراف الاستراتيجي والمساءلة في جميع مجالات عملنا. وتجمع كل لجنة بين الخبرات ووجهات النظر المتنوعة لتوجيه عملية صنع القرار والتمسك بقيمنا.
لجنة التدقيق والشؤون المالية والمخاطر
يتمثل الغرض من لجنة التدقيق والشؤون المالية والمخاطر في الإشراف على مجالين رئيسيين من مجالات العمل، وهما التدقيق وإدارة المخاطر، والاستراتيجية والأداء المالي.
الأعضاء:
- بول وودغيتس (رئيس اللجنة)
- سعد قريشي (عضو معين)
- البروفيسور مارك إي. سميث
- ألكسندرا أوين، بكالوريوس العلوم (مع مرتبة الشرف)، حاصلة على شهادة BFP، عضو معتمد في جمعية المحاسبين القانونيين (FCA)
لجنة المساواة والتنوع والاندماج
The Equality, Diversity and Inclusion Committee’s purpose is to assure the Advance HE Board on the integration and promotion of matters relating to equality, diversity and inclusion.
الأعضاء:
- البروفيسورة بارفين يعقوب (رئيسة اللجنة)
- الأستاذة شانتال ديفيز
- أنيت هاي
- البروفيسور أسامة خان
- الأستاذة سارة مول
- براديب باسي
- البروفيسور راندال ويتاكر
لجنة جودة المراجعة النظيرة
The committee provides strategic oversight of the quality assurance and enhancement of all Advance HE’s peer-review services ensuring they are proportionate, reliable and meet the needs of the member community.
الأعضاء:
- الدكتور سام غروغان (رئيس اللجنة)
- إيلين باكلي (عضو معين)
- أنيت هاي
- جون سكوت (عضو معين)
- الأستاذة جوانا نيومان
لجنة الحوكمة التابعة لبرنامج «أثينا سوان»
The Athena Swan Governance Committee provides assurance, expert advice and guidance to the Advance HE Board on matters relating to the transformation and ongoing enhancement of the Athena Swan charter in the UK.
الأعضاء:
- الأستاذة سارة مول (رئيسة اللجنة)
- البروفيسور أودواك أرشيبونغ، حامل وسام الإمبراطورية البريطانية
- الدكتورة كاتي فاريل
- الأستاذة ماري هانون-فليتشر
- البروفيسورة فيونا كاريت
- الدكتور بافيل أوفسيكو
- البروفيسورة زوي رادنور، عضو في الأكاديمية الكندية للعلوم الاجتماعية
- الدكتورة كاثرين ن. غراي
- الدكتورة كيلي فيري، حاملة وسام الإمبراطورية البريطانية
لجنة إدارة ميثاق المساواة العرقية
تقوم لجنة إدارة ميثاق المساواة العرقية بتوجيه عملية تطوير الميثاق والإشراف عليها، بما في ذلك الأنظمة والإجراءات واللجان والمواد والدعم اللازم لضمان أن يكون ميثاق المساواة العرقية في المستقبل فعالاً وداعمًا قدر الإمكان.
الأعضاء:
- براديب باسي (رئيس اللجنة)
- زينب حسين
- باتريك جونسون
- نازيرة كاروديا
- جوانا ماكدونيل
- أراني مانوهاران
- خديجة محمد
- كاوشيكا باتيل
- ناريندر رامناني
- الدكتورة جيني ك. رودريغيز
- إيلي تودوروفا
